北京市朝阳城市建设综合开发有限责任公司2025年招聘

招聘人数：1人

岗位职责：

一、专业技术质量管理：

1.协助项目负责人做好项目前期专业对接工作及落实开工准备工作；

2.负责项目土建专业方面施工质量的管理工作，组织开展土建、装修等专业范围内的材料封样管理及施工材料质量的监督。负责项目质量整体管控，落实公司工程质量控制、验收标准和流程；3. 对施工过程中的每一道工序进行严格监督和检查；

4.参与相关专业方面工程投标资料、合同、文件的审查和评标工作；

5.参与图纸会审、设计交底，负责交底记录整理、签认和发放，并跟踪处理图纸会审中提出的问题；

6.审查工程相关单位提出的工程变更洽商需求；

7.审核专项施工方案、施工组织设计、监理规划、监理细则中涉及专业的内容；

8.负责组织参建单位及时解决处理专业技术问题；协助主管上级协调处理工程施工过程中各种施工问题及突发事件。

二、施工进度计划管理:

负责制定项目的节点进度计划，并监督检查施工单位落实专业范围内进度计划执行情况，发现问题及时纠偏，把控专业范围内的进度按计划实施。

三、安全管理:

负责专业范围内的安全管理工作。

四、工程档案管理：

负责专业范围内工程档案的及时验收和归档工作。

五、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.土木工程相关专业及中级以上职称；

3.5年以上工作经验；

4.了解房地产开发行业工程建设模式、标准、工作流程；熟悉国家、地方相应专业的法规及规范要求；具备土建相关专业技术知识；

5.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、项目建设施工现场管理：

1.负责项目开工手续、进度、质量、技术、验收、交用、质量保修等工作的组织和开展；按照公司相关质量管理制度，开展施工现场的材料封样，确保材料质量符合工程建设规范及图纸要求；

2.负责项目现场的属地对接以及项目相关的沟通协调工作对接外部相关单位，处理因市政施工引起的接诉即办、应急处置等工作；

3.负责项目技术资料及档案资料的归档管理，项目信息上报工作；

4.负责专业范围内的安全管理工作；

5.负责对工程参建单位进行协调管理；

6.组织设计交底、图纸会审、技术交底，监督监理及施工单位，对各分部、分项工程的质量进行严格控制，确保工程产品达到相应标准；

7.组织协调召开，进度、质量、安全等各种专题会；负责重大质量事故的调查、鉴定处理工作；解决和协调项目建设过程中出现的各类技术问题。

二、协助做好规划、招投标及成本等方面工作：

1.按照公司招标采购及合同管理相关制度，组织本项目的招标采购，参与相关专业方面工程投标资料、合同、文件的审查和评标工作；

2.配合执行本项目的内外部审计工作；

3.负责按照合同约定，编制并报审资金拨付使用计划，职责范围内相关汇报文稿的起草工作；

4.按照公司相关制度，组织实施工程洽商、设计变更技术、工程量等签认工作；负责权限范围内的施工现场工程洽商和变更等签证审批工作，审核相关技术文档，并在授权范围内决定变更及签证事宜。

三、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.市政、道桥相关专业及中级以上职称；

3.5年以上市政、道桥相关工作经历；

4.专业知识：较强的工程技术、工程管理工作水平；精通相关施工技术标准规范及业务流程；了解市政道桥行业、房建开发等领域专业知识；

5.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、专业技术质量管理：

1.协助项目负责人做好项目前期运作及开工准备工作；

2.负责项目相关专业方面施工质量的管理，组织开展本专业范围内的材料封样管理及施工材料质量的监督检查，保证材料质量合格。负责项目质量控制点设置的策划与质量控制点控制措施；

3.参与相关专业方面工程投标资料、合同、文件的审查和评标工作；

4.参与图纸会审、设计交底，负责交底记录整理、签认和发放，并跟踪处理图纸会审中提出的问题；

5.审查工程相关单位提出的工程变更洽商需求；

6.审核专项施工方案、施工组织设计、监理规划、监理细则中涉及专业的内容；

7.负责组织参建单位及时解决处理专业技术问题；协助主管上级协调处理工程施工过程中各种施工问题及突发事件。

二、施工进度计划管理：

负责制定项目的节点进度计划，并监督检查施工单位落实专业范围内进度计划执行情况，发现问题及时纠偏，把控专业范围内的进度按计划实施。

三、安全管理：

负责专业范围内的安全管理工作。

四、工程档案管理：

负责专业范围内工程档案的及时验收和归档工作。

五、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.暖通或给排水相关专业及中级以上职称；

3.5年以上工作经验；

4.了解房地产行业工程建设模式、工作流程；熟悉国家、地方相应专业的法规及规范要求；具备暖通或给排水相关专业技术知识；

5.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、专业技术质量管理：

1.协助项目负责人做好项目前期运作及开工准备工作；

2.负责项目相关专业方面施工质量的管理，组织开展本专业范围内的材料封样管理及施工材料质量的监督检查，保证材料质量合格。负责项目质量控制点设置的策划与质量控制点控制措施；

3.参与相关专业方面工程投标资料、合同、文件的审查和评标工作；

4.参与图纸会审、设计交底，负责交底记录整理、签认和发放，并跟踪处理图纸会审中提出的问题；

5.审查工程相关单位提出的工程变更洽商需求；

6.审核专项施工方案、施工组织设计、监理规划、监理细则中涉及专业的内容；

7.负责组织参建单位及时解决处理专业技术问题；协助主管上级协调处理工程施工过程中各种施工问题及突发事件。

二、施工进度计划管理：

负责制定项目的节点进度计划，并监督检查施工单位落实专业范围内进度计划执行情况，发现问题及时纠偏，把控专业范围内的进度按计划实施。

三、安全管理：

负责专业范围内的安全管理工作。

四、工程档案管理：

负责专业范围内工程档案的及时验收和归档工作。

五、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.园林、建筑等相关专业及中级以上职称；

3.5年以上工作经验；

4.了解房地产行业工程建设模式、工作流程；熟悉国家、地方相应专业的法规及规范要求；具备暖通或给排水相关专业技术知识；

5.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、安全管理：

1.负责对接安全维稳部、工程管理部，接受业务指导，开展本项目部具体安全管理工作，接受监督考核；

2.负责落实项目的各施工单位安全文明绿色施工的全部管理相关工作，包括组织监理、施工单位开展定期或不定期的安全检查、收集整理汇总各种安全文明绿色施工的管理内业资料等；

3.负责项目部在法定节假日、极端天气以及重大活动的值班安排及应急管理工作；

4.负责项目部工伤事故的调查、分析、处理工作。

二、应急处置及接诉即办：

1.负责协助处理大型集体上访和突发事件的应急工作，并按规定程序上报，同时做好应急处置工作中的具体落实；

2.负责协助处理工作范围内的“接诉即办”工作。

三、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.5年以上工作经验，有施工现场安全管理工作经验；

3.熟悉国家安全、环保、消防等方面的法律法规和安全技术标准规范；

4.熟悉国有企业安全生产管理工作流程，具有5年以上相关工作经验，持有注册安全工程师、注册消防工程师优先；

5.具备较强的统筹协调和整体把控能力，能够及时、准确识别安全管理类隐患，具有一定的突发事件处理能力；

6.精通各类安全设施的维护与操作；具有较强的安全管理能力；良好的沟通协调和语言表达能力；

7.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、项目建设施工现场管理：

1.负责项目开工手续、进度、质量、技术、验收、交用、质量保修等工作的组织和开展；按照公司相关质量管理制度，开展施工现场的材料封样，确保材料质量符合工程建设规范及图纸要求；

2.负责项目安全管理、接诉即办、应急处置等工作；

3.负责项目技术资料及档案资料的归档管理，项目信息上报工作；

4.负责项目现场的属地对接以及项目相关的沟通协调工作；

5.负责对工程参建单位进行协调管理；

6.组织设计交底、图纸会审、技术交底，监督监理及施工单位，对各分部、分项工程的质量进行严格控制，确保工程产品达到相应标准；

7.组织协调召开，各种专题会；负责重大质量事故的调查、鉴定处理工作；解决和协调项目建设过程中出现的各类技术问题。

二、协助做好规划、招投标、成本及销售等方面工作：

1.按照公司招标采购及合同管理相关制度，参与或组织本项目的招标采购；

2.配合执行本项目的内外部审计工作；

3.负责按照合同约定，编制并报审资金拨付使用计划，职责范围内相关汇报文稿的起草工作；

4.按照公司相关制度，组织实施工程洽商、设计变更技术、工程量等签认工作；负责权限范围内的施工现场工程洽商和变更等签证审批工作，审核相关技术文档，并在授权范围内决定变更及签证事宜。

三、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1、大学本科及以上学历；

2、土木工程或相关专业，中级或中级以上职称，高级职称者优先；

3、10年以上相关工作经历，有10万平米以上住宅或公建项目管理经验；

4、有较强的工程技术、工程管理工作水平、有较高的理论、实践水平；精通相关法律法规及业务流程；

5、了解市政行业、资产管理、地产开发、房建开发等领域业务知识；

6、熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、专业技术质量管理：

1.协助项目负责人做好项目前期专业对接工作及落实开工准备工作；

2.负责项目土建专业方面施工质量的管理工作，组织开展土建、装修等专业范围内的材料封样管理及施工材料质量的监督。负责项目质量整体管控，落实公司工程质量控制、验收标准和流程；3.对施工过程中的每一道工序进行严格监督和检查；

4.参与相关专业方面工程投标资料、合同、文件的审查和评标工作；

5.参与图纸会审、设计交底，负责交底记录整理、签认和发放，并跟踪处理图纸会审中提出的问题；

6.审查工程相关单位提出的工程变更洽商需求；

7.审核专项施工方案、施工组织设计、监理规划、监理细则中涉及专业的内容；

8.负责组织参建单位及时解决处理专业技术问题；协助主管上级协调处理工程施工过程中各种施工问题及突发事件。

二、施工进度计划管理:

负责制定项目的节点进度计划，并监督检查施工单位落实专业范围内进度计划执行情况，发现问题及时纠偏，把控专业范围内的进度按计划实施。

三、安全管理:

负责专业范围内的安全管理工作。

四、工程档案管理：

负责专业范围内工程档案的及时验收和归档工作。

五、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.土木工程相关专业及中级以上职称；

3.5年以上工作经验；

4.了解房地产开发行业工程建设模式、标准、工作流程；熟悉国家、地方相应专业的法规及规范要求；具备土建相关专业技术知识；

5.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、专业技术质量管理：

1.协助项目负责人做好项目前期运作及开工准备工作；

2.负责项目相关专业方面施工质量的管理，组织开展本专业范围内的材料封样管理及施工材料质量的监督检查，保证材料质量合格。负责项目质量控制点设置的策划与质量控制点控制措施；

3.参与相关专业方面工程投标资料、合同、文件的审查和评标工作；

4.参与图纸会审、设计交底，负责交底记录整理、签认和发放，并跟踪处理图纸会审中提出的问题；

5.审查工程相关单位提出的工程变更洽商需求；

6.审核专项施工方案、施工组织设计、监理规划、监理细则中涉及专业的内容；

7.负责组织参建单位及时解决处理专业技术问题；协助主管上级协调处理工程施工过程中各种施工问题及突发事件。

二、施工进度计划管理：

负责制定项目的节点进度计划，并监督检查施工单位落实专业范围内进度计划执行情况，发现问题及时纠偏，把控专业范围内的进度按计划实施。

三、安全管理：

负责专业范围内的安全管理工作。

四、工程档案管理：

负责专业范围内工程档案的及时验收和归档工作。

五、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.强、弱电相关专业及中级以上职称；

3.5年以上工作经验；

4.了解房地产行业工程建设模式、工作流程；熟悉国家、地方相应专业的法规及规范要求；具备强、弱电相关专业技术知识；

5.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、专业技术质量管理：

1.协助项目负责人做好项目前期运作及开工准备工作；

2.负责项目相关专业方面施工质量的管理，组织开展本专业范围内的材料封样管理及施工材料质量的监督检查，保证材料质量合格。负责项目质量控制点设置的策划与质量控制点控制措施；

3.参与相关专业方面工程投标资料、合同、文件的审查和评标工作；

4.参与图纸会审、设计交底，负责交底记录整理、签认和发放，并跟踪处理图纸会审中提出的问题；

5.审查工程相关单位提出的工程变更洽商需求；

6.审核专项施工方案、施工组织设计、监理规划、监理细则中涉及专业的内容；

7.负责组织参建单位及时解决处理专业技术问题；协助主管上级协调处理工程施工过程中各种施工问题及突发事件。

二、施工进度计划管理：

负责制定项目的节点进度计划，并监督检查施工单位落实专业范围内进度计划执行情况，发现问题及时纠偏，把控专业范围内的进度按计划实施。

三、安全管理：

负责专业范围内的安全管理工作。

四、工程档案管理：

负责专业范围内工程档案的及时验收和归档工作。

五、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.暖通或给排水相关专业及中级以上职称；

3.5年以上工作经验；

4.了解房地产行业工程建设模式、工作流程；熟悉国家、地方相应专业的法规及规范要求；具备暖通或给排水相关专业技术知识；

5.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：1人

岗位职责：

一、项目工程资料、信息管理：

1.建立项目资料、信息台账；

2.配合每年体系内审、外审检查工作及体系文件管理工作；

3.负责向公司档案室的资料、合同、证书的借用、归还工作；

4.汇总、编写项目会议纪要，配合其他部门开展相关资料管理工作；

5.建立工程项目资料保管制度，收集、保管各工程项目资料、合同等（复印件），按照公司相应制度组织进行项目部资料（包括配套设施、施工竣工资料等）移交公司档案管理部门，对接档案馆，完成项目竣工验收相关资料的收集、管理、移交。

二、行政后勤管理：

1.项目部固定资产的管理；

2.负责部门会务、有关财务报账、资料整理等方面的内勤工作；

3.复印、传真、申领办公文具工作；

4.按照公司要求，开展项目部信息的收集整理、编写、上报工作。

三、其他工作：

公司统一安排布置或领导交办的其他工作。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.工程相关专业；2年工作经验；

3.了解房地产行业工程建设模式、工作流程；熟悉国家、地方相应专业的法规及规范要求；

4.熟练使用Word/Excel/PPT/CAD等办公软件；有较强会务能力、公文撰写能力，沟通协调能力，事务应急处理等能力；较高的政治素养和政治觉悟，清正廉洁。

政治面貌：不限

招聘人数：

1人

岗位职责：

一、企业战略管理：

1.协助总经理组织公司战略的制定、修订、报批及宣贯；

2.负责定期汇总更新公司企业战略汇编。

二、项目管理：

根据总经理授权，专项支持公司重大项目实施工作。

三、运营计划管理

1.协助总经理明确年度公司运营目标，支持公司运营管理中心制定年度工作计划；

2.协助总经理总结公司各阶段工作成果、经验，并提出公司管理、运营建议；

3.协助总经理开展公司制度建设，协助运营管理中心编制公司权责明细、标准化流程体系规划、梳理、制定、修订、维护、优化。

四、专项研究

1.汇集、更新项目开发各类政策，并建立数据中心；

2.根据公司项目管理需要，参与统筹技术方案编制研究工作；

3.组织公司年度运营管理、项目管理课题研究工作；确定年度公司研究课题，并组织相关部门研究；负责组织课题研究成果发表工作。

五、运营体系建设

1.负责搭建公司运营管理体系；统筹运营管理工作；

2.牵头权责明细、标准化流程体系规划、梳理、制定、修订、维护、优化，形成标准化工作流程，并监控制度流程运行。

六、运营计划管理：

1.进行经营目标管理，包括经营目标编制、年度经营计划编制、经营目标分解等；

2.牵头编制项目全生命周期实施计划；

3.搭建经营管理信息化体系；

4.组织编制《年度运营计划》，并与财务预算、招采计划相关联，形成运营计划、财务预算和招采计划的联动；形成项目预算；

5.负责各项目运营情况监控；

6.负责收集与汇总各类运行监测数据，反映公司运行效率，并提出改进方案。

七、绩效考核

1.统筹公司各板块业务绩效考核；

2.参与绩效考核体系，编制绩效考核报告。

八、项目统筹与督办：

1.对接集团成本合约部、运营管理部，完成集团指令和完成情况的上传下达；对公司重大经营决策和节点结果进行督办；

2.对公司及各部门的经营计划实施进行跟踪、分析、预警，提出改进建议；负责经营经营分析报告的撰写；

3.编制各项目的各级节点计划，并实时跟踪、推动和监控；对各项目的日常运营及跨部门事项进行跟踪与协调；

4.对接住建委等行业主管部门，并根据行业主管部门要求，牵头汇总、上报各项目信息；

5.负责依据项目开发实施方案制定各项项目控制要点，包括但不限于项目实施政策控制要点、风险防控要点、时序控制要点及经营目标要点等；

6.负责建立公司运营指标考核数据库，对公司各部门的目标任务完成情况进行评价分析，为绩效考核提供依据；

7.协助进行项目计划运营后评估工作，不断积累完善专业体系工作及关键节点实施方法，完善项目运营计划管理工具、模版；

8.按照项目计划总控各项目的前期、实施、投资、供应等方面工作。负责收集各项目实施、投资进展，监督各项目实施过程；负责指导各项目全过程开发管理，统筹解决风险问题；负责评价各项目运作情况；与公司有关部门持续通报项目进展情况。

九、经营管控：

1.指导、监督、审核各部门及项目部执行批准的采购项目；

2.负责组织开展公司各项目成本核算工作；

3.组织制定投资估算、工程概算、组织编制各项预算；

4.负责组织各类项目成本的拟定、审核工作，制定各项目目标成本；

5.负责公司各项招标管理；对投标全过程进行统筹把控和汇总分析。

任职资格：

1.研究生学历；

2.具有房地产开发类、管理类、经济类相关专业，中级职称优先；

3.具有8年以上房地产开发行业相关管理经验，具体包括投资、资金、成本、规划管理及项目管理经验；

4.熟悉房地产开发工作流程及工作内容；熟悉房地产开发成本构成，并有项目规划、预算管理、资金管理、成本审计相关工作经历；

5.系统化、逻辑化思维水平高；熟练掌握基本的办公室自动化软件使用，具备良好的沟通表达能力，具有较强的数据整理、分析能力；

6.具有较强的方案及公文写作、工作组织能力；具备系统思维、计划管理、问题导向等思维习惯，具有创新精神和学习意识。

政治面貌：

不限

招聘人数：

1人

岗位职责：

一、薪酬及福利管理制度制定：

1.负责公司薪酬体系的设计、优化及落地执行；

2.负责指导审核下属控制类公司制定薪酬福利相关管理制度。

二、工资总额管理：

1.协助工资总额方案的制定和实施管控；

2.负责管理下属控制类公司工资总额。

三、市场薪酬调研：

1.负责进行市场薪酬调研，整理分析市场薪酬数据，根据市场趋势，公司业务情况，进行薪酬方案调整，保证薪酬体系外部竞争力和内部的公平性；

2.负责建立职级管理体系，并组织进行职级的升降；

3.负责定期组织岗位评估，构建内部一致性。

四、薪酬核算及发放：

1.负责依据考勤、绩效等结果，统计核算并发放员工工资、奖金、补贴等，确保准确性和及时性；

2.负责各项工资福利等报表台账的汇总、填报；

3.负责分析薪酬数据，定期编制薪酬报告，为管理层决策提供支持。

五、福利管理:

1.负责管理员工福利计划（社保、公积金、补充医疗保险、意外保险、年金、节日福利等），确保合规性和员工满意度；

2.负责优化福利政策，调研市场趋势，提出改进建议；

3.负责解答员工福利咨询，处理相关异常问题；

4.负责核算员工社会保险、年金和住房公积金缴纳基数；

5.负责办理社会保险、年金、住房公积金等相关工作；

6.负责办理意外保险相关工作；

7.负责员工补充医疗保险相关工作；

8.负责定期组织员工体检相关工作；

9.负责职工供暖费报销制度制定及相关工作。

六、数据与系统管理:

1.负责维护薪酬福利系统，确保数据准确性和安全性；

2.负责定期审核薪酬数据，防范风险（如个税申报、社保稽核）。

七、合规与政策落地 :

1.跟踪劳动法、社保公积金等政策变化，及时调整公司薪酬福利制度；

2.配合内外部审计，确保薪酬福利操作的合规性。

八、退休人员管理:

1.负责制定退休人员管理服务工作计划及相关规定，并组织实施；

2.退休人员标准化、补充医疗费用报销、社保手工报销、供暖费报销、企业补贴发放；

3.退休人员社会化；

4.退休人员遗属待遇的申领。

九、其他工作:

完成上级领导交办的临时任务。

任职资格：

1.大学本科及以上学历；

2.人力资源管理专业，具有相关职称及执业资格优先；

3.2年及以上相关工作经验，具有央国企经历优先；

4.细致认真，有耐心；精通人力资源管理知识；掌握人力资源相关政策、法律及法规；熟悉薪酬、福利相关专业知识和操作流程；熟悉国家及地方关于薪酬、福利、休假等的法律法规、政策；熟练使用办公软件；

5.具有较强的数据统计分析能力及计划执行能力；具备较强的人际沟通能力、语言表达能力和文字表达能力；具有较强的保密意识。

政治面貌：

不限

baoming@fesco.com.cn

请以【投递岗位+姓名】命名邮件投递

说明：岗位招聘时效需结合实际简历投递及面试情况，最终以解释权归北京市朝阳城市建设综合开发有限责任公司。

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